Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d’une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d’un recrutement réussi.

Notre client est un société familiale et conviviale en phase de création d’une agence à Dijon.

Société rattachée à un Groupe, elle n’est pour le moment pas présente sur le territoire en question.

La société bénéficie des process d’un groupe et de l’agilité & des valeurs d’une société familiale.

Dans le cadre de son développement, elle cherche à développer son activité CFO/CFA à Dijon.

Nous recherchons ainsi son futur Directeur d’Agence Electricité CFO/CFA H/F

Présentation du poste

En tant que Directeur d’Agence Electricité CFO/CFA H/F, vous serez amené à intervenir sur les missions suivantes :

• Mise en œuvre de la stratégie groupe au niveau de son périmètre de responsabilité : Définir le business plan pour son périmètre de responsabilité, en cohérence avec le projet d’entreprise, Promouvoir le développement et la croissance (organique et externe) de son périmètre en cohérence avec le projet d’entreprise – Communiquer et veiller à la diffusion de l’information auprès de ses encadrant.e.s 

 

• Pilotage de son business plan – Piloter et suivre la mise en œuvre des budgets et business plans de son périmètre – Assurer l’organisation de l’activité en fonction des orientations stratégiques fixées – Assurer le déploiement de la politique sécurité du Groupe – Soutenir et conseiller les encadrant.e.s dans l’animation des ressources humaines 

 

• Pilotage et développement de la performance – Assurer le suivi budgétaire et les résultats de l’agence – Garantir, avec l’appui du contrôle de gestion, l’application des règles de gestion d’affaires internes 

 

• Pilotage du développement commercial – Définir les objectifs commerciaux avec le concours des encadrant.e.s d’affaires & projets – Piloter l’activité commerciale sur son périmètre de responsabilité – Entretenir et développer les relations avec les clients et partenaires de l’agence 

 

• Management de la santé et de la sécurité au travail – Respecter, faire respecter et contrôler la bonne application en matière de santé et de sécurité au travail – Sensibiliser les équipes aux règles Qualité Sécurité Environnement 

 

• Encadrement d’équipe – Donner le cap stratégique, définir les objectifs – Encadrer et diriger les équipes, évaluer les performances, développer les compétences et assurer la motivation des collaborateur.trice.s – Favoriser une communication ouverte et une collaboration efficace au sein de l’agence et avec les fonctions supports opérationnelles

Cette liste n’est pas exhaustive

Votre expérience

Idéalement issu d’une formation technique supérieure, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 10 ans à des fonctions d’encadrement.

Vous avez le goût du challenge !

Vous disposez d’un sens de l’entrepreneuriat indéniable, de compétences managériales fines et souhaitez développer une agence rattachée à un Groupe.

Vous souhaitez piloter une Business Unit dans sa globalité !

Postulez !

 

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