Technicien de développement GTB - Entreprise à taille humaine dans un grand groupe H/F

Département : 92 - Hauts-de-Seine
Contrat : cdi
Secteur d'activité : Facility Management
Rémunération : 30/40K€
Publié le : 15/03/24
Référence : 55287

Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. 
Nos consultants sont animés par le souhait d’une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d’un recrutement réussi.

Présentation du poste

Nous recrutons, pour notre client, un acteur incontournable de son secteur, un technicien de développement GTB  itinérant. Il est garant du maintien en condition opérationnelle de l’ensemble des systèmes, d’enregistrer et de rendre compte des interventions effectuées chez le client.

Votre champs d’intervention sera sur l’ile de France (Paris + 92) 

Vos missions seront les suivantes : 

  • Gestion des interventions de travaux GTB et maintenance préventive, corrective et curative en secteur tertiaire
  • Supervision et automatisme d’installations industrielles (type data center ou coque industriel) :
  • Gestion des interventions sur l’ensemble des technologies et des systèmes informatiques permettant de gérer, stocker, traiter et transmettre des informations en liaison avec les réseaux informatiques, les systèmes de gestion de bases de données, d’exploitation, les logiciels, les serveurs.

 

  • Protocoles :

LonWorks, Bacnet

Modbus, OPC, Mbus

  • Constructeurs et logiciels :

Panorama, Iconics, Desigo, PCVue, Niagara

Honeywell, Sauter, Siemens, Schneider (AS, Andover, TAC, Télémécanique), Trend, Distech…

Votre expérience

Votre profil:

Connaissance des Automates et Superviseurs

Connaissance en Électromécanique

Maîtrise des outils de communication et réseau IP

Maîtrise des courants faibles

Connaissance générale en CVC / HVAC CFO CFA

Aptitudes d’analyse et de de synthèse des informations ; gérer les priorités.

Esprit d’équipe, autonomie, sens relationnel

Vous êtes diplômé d’une formation supérieure ou ingénieur (BTS Génie Climatique, Electrotechnique, automatisme ou Domotique) avec +2 ans expérience.

 

Si vous vous reconnaissez, n’hésitez plus et postulez

 

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